Para Chandler (2003), la estrategia es determinar los objetivos y objetivos de una empresa a largo plazo, las acciones que se tomarán y la asignación de recursos necesarios para lograr estos objetivos.8 elementos básicos para diseñar una estrategia corporativa
- Misión: es la declaración de propósito y la razón de ser de la organización.
- Visión:
- Valores:
- Metas:
- Proceso de implementación:
- Mecanismos de comunicación:
- Dirección estratégica:
- Monitoreo y evaluación de resultados:
La estrategia consiste en un plan general, diseñado para lograr un objetivo. En este sentido, se puede decir que es parte de una visión general. Por otro lado, las tácticas son un movimiento o acción específica, que se aplica a una situación específica para obtener un resultado específico.
Se crea una estrategia después de estos 4 pasos: análisis, diagnóstico, estrategia y plan de acción. Desde aquí, puede sofisticar todo lo que desea: hacer un cronograma de acciones, dividir el plan en diferentes fases, asignar tareas a los miembros de su equipo ..
Qué inspiración debería definir la estrategia
¿Cuál es la importancia de la estrategia?
¿Cuáles son los tipos de estrategia?
Cómo hacer ejemplos de estrategia
Lo que hace una estrategia exitosa
